当前版:06版

本版导读

四川省宜宾市:
搭桥梁 建平台 促高校毕业生高质量充分就业
文章字数:1,452
  □李雨轩 本报记者 庞贵唐
  近年来,四川省宜宾市深入贯彻人才优先发展战略,在宜宾市委、市政府的坚强领导下,宜宾人才发展集团有限公司(以下简称:宜宾人才)积极响应四川省人民政府办公厅《关于进一步稳定和扩大就业若干政策措施》,围绕宜宾市人力资源和社会保障局等五部门《关于推进新时代人力资源服务业高质量发展的实施意见》,通过不断创新招聘形式,优化服务体系,打造出“宜宾国资专聘行动直播带岗”活动等一系列品牌招聘项目,突出做好高校毕业生等青年就业工作,为推动宜宾城市高质量发展注入了新动能。
  贴近需求 服务高校毕业生群体
  聚焦“引育留用”,充分发挥其“桥梁”作用,精准对接企业院校。通过摸清毕业生学科专业方向和求职意向,精准对接企业岗位需求,为高校毕业生提供更加灵活、精准的就业服务。
  2024年,宜宾人才深耕当地,严把人才关口,助推优秀毕业生在宜留宜就业。执行“乐业宜宾·职达未来”系列招聘活动,承办宜宾大学城2024年春季、秋季就业宣介会、双选会共10场,活动现场人声如潮,气氛热烈。宜宾发展控股集团有限公司、宜宾市新兴产业投资集团有限公司等150余家优质企业齐聚校园、广纳贤才,现场提供了500余类职位、超3000人招聘需求,4000余名学生现场参加,线上直播观看数量超50000余人次,线上、线下累计收集应聘简历5000余份,现场达成初步就业意向1700余人。
  同时,执行“宜宾国资专聘行动”,采用线上直播与录访视频相结合的方式,突破传统招聘形式的限制,为企业和求职者搭建了创新化的交流平台。此次行动,15家市属国有企业提供优质岗位337个,通过线上直播平台等多渠道同步推广,开展专项直播互动。当天,全网活动直播观看量超50.7万人次,线上简历投递量达2161份,助推招录232人,其中硕士及以上学历占比约23.70%。
  助推优秀毕业生在宜留宜就业。2024年,面向全国招才引智,吸引优秀毕业生来宜留宜工作。围绕“宜见倾心·爱才如宾”城市人才品牌,助力大学生就业成长,前往清华大学、同济大学、四川大学、重庆大学等全国26所高校开展“宜见倾心 爱才如宾”招才引智系列招聘活动52场,覆盖学生近13万人,有效促进了高校毕业生与地方产业的精准对接,彰显国资国企在助推高校毕业生就业方面的责任担当与积极作为。
  整合资源 HR联盟链通就业供需两端
  充分发挥宜宾市HR联盟“集聚效应”,链通就业供需两端,为各类校园招聘活动的开展提供强有力的资源整合与组织支撑。在校招活动筹备过程中,HR联盟积极协调企业岗位信息和用人需求,广泛发动高校、企业及人力资源平台,形成了校企联动、资源共享的合作机制。HR联盟的多方协作推动了活动精准触达求职目标群体。
  通过公众号、视频号,以及智联招聘、媒体等平台推文、快剪视频和直播预约等多种渠道和方式,活动前期宣传覆盖数十万目标受众。这种多渠道、多形式的宣传策略,吸引了大量高素质人才关注,也有效提升了宜宾市在高校毕业生群体中的城市品牌形象与吸引力。
   未来可期 持续打造创新的就业服务品牌
  下一步,宜宾市将继续做好高校毕业生等青年就业工作,不断打造创新的促高校毕业生就业服务品牌,探索促进就业与推动城市发展的双赢之路。通过发挥宜宾本地产业优势,广泛宣传城市发展机遇,从而吸引更多优秀人才选择宜宾、留在宜宾,为城市高质量发展注入源源不断的活力。
  未来,宜宾市将继续打造“宜见倾心·爱才如宾”系列品牌活动,宜宾市将以更加开放、包容的姿态迎接全球青年才俊,为他们提供广阔的发展舞台和丰富的职业选择。在宜宾市委人才和大学城工作局、市人力资源和社会保障局、市国资委等多方合力下,“就业宜宾、创业宜宾”正逐步成为越来越多高校毕业生的优选目标地。
发布日期:2025-01-22